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RESOLUÇÃO CES N.º 1, DE 27 DE JANEIRO DE 1999. Dispõe sobre os cursos seqüenciais de educação superior, nos
termos do art. 44 da Lei 9.394/96.
Objetivo do Curso
O curso é destinado a pessoas que desejam atuar com recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, benefícios, entre outras competências.
Capacitar os participantes nas competências necessárias para atuar na área de Recursos Humanos das organizações por meio de conceitos e práticas atualizadas, de forma alinhada às estratégias de recursos humanos.
Totalmente estruturado às práticas do RH, e com ênfase no mercado de trabalho, os estudantes terão a oportunidade de desenvolver projetos integrados do início ao fim do curso, aprender conceitos e ferramentas relativas a todos os subsistemas de RH, alinhando tecnologia e flexibilidade de horário.
Mercado de Trabalho
O profissional poderá atuar em empresas e microempresas públicas e privadas, na busca de maior eficácia organizacional, nas áreas de provisão e manutenção de desenvolvimento de Recursos Humanos.
Principais Atividades do Gestor em Saúde
– Assessorar e subsidiar a direção da empresa e líderes em todos os níveis hierárquicos, na abordagem de fatos e problemas com pessoal;
– Diagnosticar clima e moral, mantendo a liderança informada sobre as dificuldades existentes e potenciais, acompanhando para alimentação de novas informações e resultados das ações implementadas;
– Fornecer procedimentos e serviços de RH (meios), como: recrutamento, seleção, pesquisas salariais, segurança, etc.;
– Assegurar uniformidade de aplicação e administração das diretrizes de RH, através de comunicação eficaz, obtendo retorno da compreensão, orientando, explicitando e esclarecendo dúvidas sobre as mesmas e sua aplicação efetiva.
Grade curricular
1º Trimestre
- Fundamentos da Administração
- Fundamentos de Contabilidade
- Fundamentos de Recursos Humanos
- Gestão de Recursos Humanos
- Libras – Língua Brasileira de Sinais
- Tecnologia e Sociedade
2º Trimestre
- Administração de Pessoas
- Aspectos Legais em Recursos Humanos
- Cálculos Trabalhistas
- Gestão da Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional
3º Trimestre
- Sustentabilidade e Responsabilidade Social
- Cultura e Clima Organizacional
- Educação Corporativa
- Gestão por Competência
- Negociação Sindical
- Recrutamento, Seleção e Desenvolvimento Profissional
4º Trimestre
- Atividade complementar em Gestão de Recursos Humanos
- Comportamento nas Organizações
- Estatística Aplicada
- Lógica e Interpretação de Dados
- Sistemas de Informações Aplicados à Recursos Humanos
- Sistemas de Remuneração e Reconhecimento
Carga Horária 1080 horas
No ato da matrícula, o candidato classificado deverá entregar em plataforma virtual os seguintes documento:
OBS: Aluno deverá enviar esses documentos via correios e todos autenticados!
Após o aluno ser aprovado em todas as matérias e fazer a entrega do TCC (trabalho de conclusão de curso), emitimos o certificado no prazo médio de 60 dias. Esse prazo é uma estimativa média, podendo ser menor ou maior dependendo da demanda da instituição. Para entrega do certificado é necessário quitar todos os débitos.
O termo “Curso Sequencial” foi incorporado pela Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional como uma das modalidades de ensino superior. O Curso Superior Sequencial de Complementação de Estudos, com Destinação Coletiva, vinculado ao Campo de Administração., em até 6 meses, e justamente pela rapidez na formação profissional, tem sido cada vez mais procurado por estudantes de nível médio, porque permite a entrada mais cedo no mercado de trabalho.
Sim. Existem dois tipos de concurso de nível superior. Um concurso que requer graduação e outro que apenas exige o certificado de conclusão de nível superior devidamente reconhecimento pelo MEC. Tratando-se de concursos que exigem o curso superior reconhecido pelo mec, o nosso curso sequencial é aceito.
O Curso Sequencial é um curso superior reconhecido pelo MEC, porém sem caráter de graduação, que busca uma formação específica em um determinado “campo do saber” e não em “uma área de conhecimento e suas habilitações”. Oferece um certificado de complementação de estudos ou um diploma de formação específica, podendo ser feito antes, durante ou depois de um curso de graduação e não precisa obedecer ao ano letivo. As disciplinas de um curso sequencial podem ser aproveitadas em uma graduação superior, conforme o currículo, dependendo da instituição de ensino superior; porém, para o ingresso, haverá processo seletivo.
Clique aqui e acesse a portaria.
Os cursos sequenciais são superiores, mas não são da modalidade graduação. A graduação refere-se aos cursos de bacharel, tecnólogo ou licenciatura. O Curso sequencial é uma modalidade de nível superior mais rápida, o que pode te ajudar a conquistar o nível superior em 3 meses.
Bairro: Savassi
Cidade: Belo Horizonte-MG
CEP 30112-021